Tecnico

Bollo e-fatture: l’assistenza è via Civis

Fonte: MySolution Nuovo servizio on-line offerto dall’Agenzia Entrate. “Civis – Comunicazioni bollo fatture elettroniche” permetterà di chiedere assistenza per tutte le comunicazioni relative a eventuali irregolarità nel versamento dell’imposta di bollo dovuta sulle fatture elettroniche. L’Agenzia delle entrate, sulla base dei dati in suo possesso e facendo riferimento a ogni trimestre, provvede, attraverso procedure automatizzate, all’integrazione delle […]

Bollo e-fatture: l’assistenza è via Civis Leggi tutto »

Sgravio contributivo per i contratti di solidarietà e recupero risorse stanziate per l’anno 2023

Fonte: INPS L’INPS – con Circolare 15 novembre 2024, n. 97 – ha fornito le istruzioni operative per la fruizione delle riduzioni contributive connesse ai contratti di solidarietà in favore delle aziende che, sulla base dei decreti direttoriali adottati dal MLPS, siano state ammesse allo sgravio dei contributi previsto dall’art. 6, del D.L. n. 510/1996, convertito, con

Sgravio contributivo per i contratti di solidarietà e recupero risorse stanziate per l’anno 2023 Leggi tutto »

Dirigenti di aziende produttrici di beni e servizi: rinnovato il CCNL

Fonte: MySolution In data 11 novembre 2024, è stato siglato il rinnovo CCNL per i dirigenti di aziende produttrici di beni e servizi, con decorrenza dal 1° gennaio 2025 e scadenza il 31 dicembre 2027. Nel dettaglio, viene: aggiornata la figura del dirigente, al fine di ricomprendere anche le figure professionali di più elevata qualificazione

Dirigenti di aziende produttrici di beni e servizi: rinnovato il CCNL Leggi tutto »

Prorogata al 31 dicembre 2024 la procedura di stabilizzazione degli LSU

Fonte: MySolution In data 15 novembre 2024, il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha pubblicato la Nota relativa all’ulteriore proroga al 31 dicembre 2024 del termine previsto dall’art. 1, comma 495 , legge 27 dicembre 2019, n. 160 relativo alle procedure di stabilizzazione dei Lavoratori Socialmente Utili e il correlato modello di domanda. La

Prorogata al 31 dicembre 2024 la procedura di stabilizzazione degli LSU Leggi tutto »

Marchi + 2024

Fonte: Ministero delle Imprese e del Made in Italy Le domande possono essere presentate a partire dal 26 novembre 2024 Cos’è La misura Marchi+2024 è l’intervento che intende supportare le imprese di micro, piccola e media dimensione nella tutela dei marchi all’estero mediante agevolazioni concesse nella forma di contributo in conto capitale, attraverso le seguenti misure

Marchi + 2024 Leggi tutto »

Controllo di Gestione Mod.3

Sei un imprenditore e desideri avere un controllo completo della tua azienda? Vuoi migliorare la redditività e prendere decisioni strategiche basate su dati concreti? Il controllo di gestione è lo strumento fondamentale per raggiungere questi obiettivi. In questo corso dedicato, la Dott. ssa Elena ti guiderà attraverso le tecniche e gli strumenti essenziali per impostare un sistema

Controllo di Gestione Mod.3 Leggi tutto »

Insinuazione al passivo fallimentare: oneri della banca e del curatore nella documentazione del credito da saldo negativo di conto corrente

Fonte: Juranews La banca, nell’insinuare al passivo fallimentare il credito derivante da saldo negativo di conto corrente, ha l’onere di dare conto dell’intera evoluzione del rapporto tramite il deposito degli estratti conto integrali (Cass. 23313/2018), mentre il curatore, eseguite le verifiche di sua competenza, ha l’onere di sollevare specifiche contestazioni in relazione a determinate poste,

Insinuazione al passivo fallimentare: oneri della banca e del curatore nella documentazione del credito da saldo negativo di conto corrente Leggi tutto »

Mobbing: Principi di diritto

Fonte: Juranews  In tema di mobbing, la responsabilità esclusiva di altro dipendente, il quale si trovi eventualmente in posizione di supremazia gerarchica rispetto alla vittima, è configurabile solo ai sensi dell’art. 2043 c.c. e non a titolo contrattuale, essendo egli soggetto terzo con riguardo al rapporto di lavoro. Ne consegue che la dimostrazione di tale responsabilità dovrà

Mobbing: Principi di diritto Leggi tutto »

Licenziamento illegittimo e aliunde perceptum: criteri di allegazione e prova per la riduzione del risarcimento

Fonte: Juranews In tema di licenziamento illegittimo, il c.d. aliunde perceptum non costituisce oggetto di eccezione in senso stretto. Pertanto, se vi è stata la rituale allegazione dei fatti rilevanti e gli stessi possano ritenersi incontroversi o dimostrati per effetto di mezzi di prova legittimamente disposti, il giudice può trarne d’ufficio (anche nel silenzio della

Licenziamento illegittimo e aliunde perceptum: criteri di allegazione e prova per la riduzione del risarcimento Leggi tutto »